一、招聘岗位、人数及专业要求
二、招聘方式
按人事代理方式招聘。学校与录用人员签订聘用合同；档案须转入我校管理；基本工资和绩效工资按校内在编同类人员执行；按成都市统一规定购买社会保险、缴纳公积金。
三、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2．思想政治素质好，品行端正，性格开朗，具备良好的组织协调和沟通能力；
3．有较强的责任心和执行能力，工作态度积极认真，有良好的服务意识、团队意识和奉献精神；
4.具备相应的计算机、网络知识，能熟练使用office等办公软件，有一定的文字处理能力；
5．具有硕士研究生及以上学历（年应届毕业生必须于年7月31日前取得毕业证书和学位证书），本科或研究生毕业于“”或“”高校或者境外知名高校，第一学历须为全日制本科；
6.截止年7月31日不超过30周岁（即年8月1日及以后出生），具有相关工作经历及博士学位年龄可适当放宽。
四、应聘办法
1、下载附件并填写“西华大学机关业务岗位申请表”、“西华大学应聘人员基本情况一览表”；
2、在线申请职位（ 笔试成绩=《申论》
1.2时间、地点及相关要求
另行通知
2.心理测试
时间、地点及相关要求另行通知
3.面试
根据招聘名额和笔试成绩，按不低于3:1从高分到低分依次确定参加面试人选，具体安排另行通知。
4.总成绩
总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%
六、见习
考试总成绩从高到底排序，按招聘名额2:1进入见习。
七、招聘截止时间
年12月20日截止。
八、联系方式
人事处联系人：易老师，韩老师，谭老师
联系-，-
西华大学人事处
年10月25日
附件1：西华大学机关业务岗位申请表.doc
附件2：西华大学应聘人员基本情况一览表.xls
（点击阅读原文下载附件）
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