3月9日，杭州市江干区春雨如丝,细雨蒙蒙。
早上8时许，西华经开区管委会主任宋广良，县工商联副主席闫富友等人像往常一样准时到富士康钱塘江科技工业园区“上班”。“宿舍的热水器能用了吗？”“每顿6块5毛钱的伙食标准能吃饱吗？”“上夜班能适应吗？”……他们进员工宿舍、吃员工餐、召开座谈会，直到晚上9点50分才“下班”。
“我是2月17日来杭州开展工作的，在这里我们主要是为在这里参加岗前培训的西华农民工做好后勤保障服务。”闫富友说，像他一样赴杭开展工作的工作人员已达多人。
西华县的领导干部为何在杭州“上班”？这得从该县春节前开展的“春风行动”暨周口耕德电子（以下简称耕德电子）招工活动说起。
多措并举破企业招工难题
耕德电子于今年年初落户西华经济技术开发区，是该县重点项目。按照计划春节后投产，一期用工需求人。员工正式上岗前需到杭州接受3个月的岗前培训，培训结束后返回西华厂区正式上岗。
受新冠肺炎疫情影响，招工困难成为制约企业投产的一大难题。面对企业招工难和突发疫情的实际情况，西华县高度重视，根据省、市“春风行动”安排部署,春节期间迅速启动“春风行动”暨耕德电子招工活动，并纳入到县委县政府重要议事日程，建立专班、明确专人、制定方案、强化督导，确保耕德电子项目的快速推进，为企业创造良好营商环境，有序推进复工复产。
为最大限度降低疫情对企业生产经营影响，疫情防控阻击战打响以来，该县坚持一手抓疫情防控，一手抓复工复产，科学调度恢复生产，推动节后就业“动起来”，坚决打好疫情防控阻击战和经济发展主体战“两场战役”。
为确保员工招录中疫情防控安全，该县对符合疫情防控要求和招工条件的应聘人员，分乡镇办错时分批组织输送，与高铁部门充分对接，保车次保座位，为员工严密做到“十个统一”：统一建立体温监测档案、统一建立应聘登记档案、统一购买赴杭州培训的高铁车票、统一组织装有红外线测温仪的专用公交车接送至高铁车站、统一佩戴专用袖章、统一进行进站前两次体温监测、统一配发口罩和医用酒精等防护消毒用品、统一配发行程食物、统一由县就业办公室和所在乡镇街道专人带队护送至目的地。
为此，该县自2月10日起，先后七次与高铁部门对接协商，分批次包专列护送农民工前往杭州接受岗前培训。“真的没想到西华县的服务会如此细致入微，他们想我们之所想，急我们之所急，在疫情防控工作异常严峻的情况下，依然按照约定想法设法为我们招工，又派专人全程护送服务，让我们非常感动。”杭州耕德电子项目董事长时明感叹说。
跟踪服务解农民工后顾之忧
3月8日上午8时57分，承载着余名农民工家门口就业梦想的G次和谐号专列从西华高铁站启程，奔着杭州方向飞驰而去。这是年该县为农民工开通的第七趟赴杭培训专列。
当日早上6时许，来自红花、址坊、田口、聂堆、叶埠口、逍遥等乡镇的一支支统一佩戴“耕德电子”专用袖章的赴杭培训农民工队伍乘坐专车陆续到达西华高铁站。
“我已经连续在家隔离观察14天了，每天村医会两次上门为我测量体温，还要建立健康监测档案。”来自该县聂堆镇三官庙村的王亚兵坦言，“疫情之下，要求严点好，这样我们外出培训家人也放心”。
当天，为确保务工人员有序上车和专列顺利开行，所有随车工作人员早早到岗，通过增设安检通道加快进站速度。“为确保农民工朋友健康安全出行，县委县政府高度重视，特派经开区管委会主任宋广良同志亲自带领20人的团队全程跟踪服务。”西华县委常委、常务副县长、耕德电子项目建设指挥部指挥长王献超说。
8时许，参加此次培训的多名农民工集合完毕，在工作人员的统一组织下，经过信息登记、测量体温、发放食品、防护套装后，这批务农民工开始有序进站候车。
记者在进站口看到，等待进入候车大厅的农民工均佩戴口罩，自觉保持1米以上间距，在工作人员的引导下，按车厢号排列依次通过，到达指定位置候车。半个小时不到，多人就井然有序地完成了安检进站登车工作。
专列运行后，担任这趟专列乘务的郑州客运段高铁三队杭新五组列车长袁景，带领班组人员在西华县随车人员配合下，引导农民工分散就坐、全程佩戴口罩，同时加大对专列车厢的消毒清洁力度。为降低疫情传播风险，始发和运行途中，工作人员每三个小时进行一次测温。
专列运行几个小时后抵达杭州高铁站。此时，杭州耕德电子的几辆大巴车已在出站口等候，大家有序登车后直达杭州培训基地。“由于受疫情影响，大家都不方便外出打工。政府给我们提供了这次带薪外出培训的机会，将来让我们在家门口上班，还派专车接，包专列送，全程有专人护送，一路上有吃的有喝的，防护用品各个方面都考虑得非常周到，我们非常放心。”西华县西夏镇司渡口村顾军学如是说。
乘高铁专列，坐公司专车。截至目前，耕德电子已有多名农民工乘坐专列“点对点”送达杭州培训岗位，实现了农民工从离家到抵杭入厂培训的全方位无缝式安全招工、安全输送、安全复工。
安商兴业圆农民工返乡就业之梦
“让更多的西华外出务工人员在家门口实现就业，让更多的农民工成为城里人。”谈及包高铁专列护送农民工外出培训的初衷，县委书记林鸿嘉表示，软环境是经济发展的硬条件、生命线，只有良好的投资环境和优质的服务才能吸引更多的投资者，才能为西华人民提供工作的就业岗位，从而推动经济社会快速良性发展。
近年来，西华县以“生态西华、宜居西华、创业西华、魅力西华”建设为目标，强力实施“经济技术开发区、临空经济实验区、特色商业区、盘古女娲创世文化园区”四区统筹发展战略，培育新业态，汇聚新动能，着力把西华打造成创世之地、创业福地、兴业宝地。
耕德电子正是该县招商引资的一个新兴产业项目，这是一家电子产品研发和生产企业，是华为手机主力结构件供应商之一，这几年企业正经历快速增长期，产品种类和市场占有率不断拓展，发展前景广阔。
林鸿嘉告诉记者，该项目全部投产后年产值达30亿元，年创税收1.5亿元，可提供1万个就业岗位。“这个项目为我县项目建设注入新的生机和活力，将会在产业造城、产业活城、产业兴城，提升城镇化率等方面发挥一举求多效的巨大作用”。
而享受这种发展成果的正是西华97万人民，它点燃了许许多多家乡人家门口就业之梦。在第七批赴杭培训的农民工中，来自该县西夏镇司渡口村的顾军学年龄偏大。今年40岁出头的他告诉记者，之前他常年在山东建筑工地做水电安装，虽说工资待遇不低，但除去租房、伙食等开支消费，一年到头收入并不乐观。
顾军学坦诚地说：“耕德电子是为华为手机生产配件的大企业，我们信得过，感觉在这里上班也体面，就决定和大伙儿一起来参加培训，技术学到后回去安安稳稳地上班挣钱。”
在家门口上班也是西华县清河驿乡官路徐村刘钱钱几年来的一个愿望。今年25岁的她，由于孩子才2岁，家中还有老人，加上丈夫常年在南方打拼，只能选择和别人合伙在镇上开了一家化妆品店。“干生意就得天天守在店里，时间不自由。”刘钱钱对之前的状态不尽满意。
春节后，耕德电子到刘钱钱的村里招工，她一听就动心了，“工资待遇好，还有节假日，这样一来既能在家门口上班挣钱，还能照顾老人孩子......”她对这份工作充满期待。
此次来杭参加岗前培训队伍中，感觉最幸福的要数来自该县逍遥镇焦西村的孙彬夫妇了。这对小夫妻年前腊月初九才喜结连理。婚前，他常年在郑州富士康工作，妻子则在漯河双汇集团打工，常年聚少离多。
“耕德电子给我们提供了一个一起工作的机会，工资待遇好，还是在家门口。如果将来发展的可以，我们打算在县城买房定居。”孙彬夫妇畅想着美好的未来，脸上绽放着笑容。
谈及与西华县的合作，杭州耕德电子项目董事长时明说：“优质的投资环境是企业发展的沃土。面对疫情，西华县从招工到送工‘保姆式’服务让我们顺利安全复产复工，他们亲商、安商举措让我们在西华发展充满信心！”
审核：胡新生
编辑：夏振华
制作：尹丽娜刘霞